ENHANCING THE APPLICATION ASPECT IN HUMAN RESOURCES TRAINING FOR TOURISM AT UNIVERSITY OF ECONOMICS – TECHNOLOGY FOR INDUSTRIES (UNETI)

Abstract

Bài báo trình bày cơ sở lý thuyết về đào tạo theo định hướng ứng dụng, nhấn mạnh vai trò của thực hành, kỹ năng nghề trong đào tạo nguồn nhân lực du lịch hiện nay. Trên cơ sở đó, bằng phương pháp phân tích định tính, bài viết phân tích thực trạng công tác đào tạo nhân lực du lịch theo hướng ứng dụng của UNETI thời gian qua, đánh giá kết quả, hạn chế và nguyên nhân. Bài báo nhấn mạnh yêu cầu cần tăng cường tính ứng dụng trong đào tạo nhân lực du lịch để đáp ứng nhu cầu về số lượng và chất lượng nhân lực của ngành du lịch theo chiến lược phát triển đến năm 2030, từ đó đề xuất các giải pháp đối với UNETI. Các giải pháp được kiến nghị bao gồm: điều chỉnh linh hoạt lịch trình thực tập; mở rộng mạng lưới hợp tác với doanh nghiệp đa dạng quy mô, phát huy hiệu quả của mô hình phòng thực hành nghiệp vụ lữ hành, phát triển câu lạc bộ (CLB), tăng cường đào tạo kỹ năng mềm và ngoại ngữ.